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Inclusive Mindset e Linkedin, insieme per un appuntamento dell'Academy dedicata all'innovazione al servizio dell'employability e alla creazione di opportunità per le persone con disabilità. Ecco un'articolo di Vanity Fair sull'Academy Inclusive Mindset - Linkedin sull'iniziativa: https://www.vanityfair.it/mybusiness/network/2019/02/15/inclusive-mindset-linkedin-prima-academy-personal-branding-disabilita Un incontro ideato da Inclusive Mindset e da Linkedin per fornire un momento informale di orientamento dedicato a chi vuole utilizzare al meglio l'online per...

Una giornata esperienziale di incontri e colloqui tra i selezionatori delle aziende e candidati che appartengono a categorie spesso sono ostacolate da stigma e pregiudizio nell'inserimento lavorativo: ad esempio le persone con disabilità, gli appartenenti alle categorie protette e le persone di origine straniera. Nel corso del Job Day i beneficiari possono consegnare il cv e sostenere i colloqui direttamente...

Dalla collaborazione tra Inclusive Mindset e Linkedin nasce un'academy dedicata all'employability delle persone con disabilità. Un workshop sul personal branding e sull'utilizzo del social network imparando direttamente dalle massime autorità in materia! Un momento di condivisione informale finalizzato a facilitare la ricerca attiva del lavoro, la valorizzazione delle competenze e la creazione di opportunità. L'incontro è in programma il 15 febbraio alle ore 17,00...

Una giornata esperienziale di incontri e colloqui tra i selezionatori delle aziende e candidati che appartengono a categorie spesso sono ostacolate da stigma e pregiudizio nell'inserimento lavorativo: ad esempio le persone con disabilità, gli appartenenti alle categorie protette e le persone di origine straniera.Questo è l'Inclusive Job Day: degli incontri per scoprire competenze e motivazioni. L'evento si tiene a Porta...

L'inclusione lavorativa vista dalle aziende e dai beneficiari, sarà questo il fil rouge dell'evento "Includere e riconoscere il talento: diritti in Comune", frutto della collaborazione tra Inclusive Mindset e Parks, promosso dalla Presidenza della Commissione Politiche Sociali e Servizi per la Salute del Comune di Milano. L'appuntamento è per Giovedì 21 marzo, dalle 9,30 alle 12,30, a Milano presso la...

Esordisce anche a Roma l'Inclusive Mindset Academy, il programma di formazione che il programma Inclusive Mindset dedica a  - 19 aprile ore 10-12: workshop "Cultura delle diversità e luoghi di lavoro tra pubblico e privato,  scelte di policy a confronto". Una tavola rotonda che ha l'obiettivo di portare la testimonianza diretta delle aziende sulle buone pratiche di inclusione lavorativa. L'incontro è dedicato...

Oltre 150 persone - perlopiù manager di grandi aziende ed esperti di education e inclusione - hanno dedicato la mattina del 21 marzo - all'Academy "Includere e riconoscere il talento: diritti in Comune", frutto della collaborazione tra Inclusive Mindset e Parks e promosso dalla Presidenza della Commissione Politiche Sociali e Servizi per la Salute del Comune di Milano. Nella bellissima Sala...

Competenze, inclusione lavorativa e welfare aziendale: con questi temi il 20 febbraio 2018, una splendida e affollata Sala Alessi di Palazzo Marino è stata testimone di un interessante e coinvolgente incontro dell’Inclusive Mindset Academy - il ciclo di incontri che i promotori del progetto Inclusive Mindset hanno voluto mettere al centro del proprio programma che mira a diffondere mentalità...

L'Inclusive Job Day 2019 si terrà a Milano, lunedì 13 maggio dalle 10 alle 14, nella splendida cornice dell'Acquario Civico messa a disposizione dal Comune di Milano. L'Inclusive Job Day è l'evento studiato per creare le condizioni favorevoli all’incontro tra i candidati che appartengono a categorie svantaggiate nell'inserimento lavorativo e le aziende che hanno una mentalità inclusiva nei confronti dei talenti, a...

L'inclusione lavorativa vista dalle aziende e dagli esperti di Disturbi Specifici dell'Apprendimento, sarà questo il fil rouge dell'evento "L’inclusione lavorativa delle persone con Disturbi Specifici dell’Apprendimento e il percorso di certificazione Dyslexia Friendly per le aziende", frutto della collaborazione tra Inclusive Mindset e Associazione Italiana Dislessia e con la collaborazione e l'ospitalità dello Studio Legale Associato Simmons & Simmons...