DIVERSITY IN AZIENDA: COME RENDICONTARLA? Nuove frontiere di rendicontazione non finanziaria
Mercoledì 7 novembre alle ore 14,30, la Sala Meregalli di Assolombarda in Via Pantano 9 ospita il workshop formativo riservato alle imprese dal titolo:
"Diversity in azienda: come rendicontarla?"
Si tratta di un incontro organizzato da...
Inclusive Mindset a Roma: le prossime tappe il 19 aprile e il 24 maggio
Il sorprendente contesto dell'Acquario Civico di Milano ha fatto da sfondo metaforico ai colloqui dell'Inclusive Job Day. Incontri che hanno fatto emergere competenze e motivazioni di persone che spesso sono ostacolate da stigma e...
Salone della Responsabilità Sociale: 3 e 4 ottobre in Bocconi
Qluinta edizione del più importante salone sul tema CSR
L'arte della sostenibilità: è questo il titolo della quinta edizione de Il Salone della CSR e dell’innovazione sociale in programma per il 3 e 4 ottobre...
Sodexo: leader nella DiversityInc Top 50
Sodexo si è posizionata tra le prime aziende inclusive secondo il Diversity Inc.
Infatti l'azienda punta molto su diversità e inclusione, concentrandosi su cinque specifici settori chiave. Età, orientamento sessuale, disabilità, cultura d'origine e genere...
A scuola di inclusione
un corso per l' inclusione, dedicato a chi lavora nell'education
L'USB e CESTES (Centro Studi Trasformazioni Economico-Sociali) propongono un corso rivolto agli insegnanti di ogni ordine, grado e classe di concorso della Scuola.
Il corso dal...
Legge 104, per l’assistenza, l’integrazione sociale e i diritti delle persone con disabilità
LEGGE 5 febbraio 1992, n. 104
Legge-quadro per l'assistenza, l'integrazione sociale e i diritti delle persone handicappate.
La Camera dei deputati ed il Senato della Repubblica hanno approvato;
IL PRESIDENTE DELLA REPUBBLICA
PROMULGA
la seguente legge:
Art. 1.
Finalita'
1. La...
Tutto pronto per l’Academy Inclusive Mindset Linkedin sul personal branding
Tutto pronto per l'Academy Inclusive Mindset Linkedin sul personal branding che si tiene venerdì a Milano e dedicata all'occupabilità delle persone con disabilità.
Un momento ideato da Inclusive Mindset e da Linkedin per fornire un...
Grande successo per l’Academy sull’inclusione lavorativa proposta da Inclusive Mindset e Parks
Oltre 150 persone - perlopiù manager di grandi aziende ed esperti di education e inclusione - hanno dedicato la mattina del 21 marzo - all'Academy "Includere e riconoscere il talento: diritti in Comune", frutto della...
Inclusive Mindset Academy: appuntamento il 30 novembre 2017 a Milano
Inclusive Mindset Academy prosegue il proprio percorso dedicato a chi in azienda si occupa di risorse umane, di diversity & inclusion e di comunicazione. L’incontro fa parte della proposta formativa dell’Academy di Inclusive Mindset.
Il...
Includere e riconoscere il talento: il 21 marzo a Palazzo Marino, appuntamento con l’Inclusive...
L'inclusione lavorativa vista dalle aziende e dai beneficiari, sarà questo il fil rouge dell'evento "Includere e riconoscere il talento: diritti in Comune", frutto della collaborazione tra Inclusive Mindset e Parks, promosso dalla Presidenza della Commissione...































